Gestor aprendiz
Aprendendo
a gerenciar a si mesmo, a serviço do outro, sabendo que temos forte tendência
natural para ações erradas nos negócios, talvez buscando "segurança",
porque pensando na família carregamos preocupações com o futuro, tendo sonhos e
aspirações.
Princípios
que ajudam na reflexão para o êxito no auto-conhecimento servindo o
outro.
1. Ser proativo.
Ter
iniciativa para derrubar obstáculos que bloqueiam resultados.
2. Começar com objetivo em
mente.
Uma
contribuição que realmente seja executável.
3. Primeiro o mais
importante.
Focar
em poucas metas mais importantes e acompanhar o seu progresso.
4. Pensar Ganha -
Ganha
Acordos
de desempenho no processo ganha - ganha para motivar desempenhos e
compromissos, onde todos ganham.
5. Procurar primeiro
compreender, depois ser compreendido.
Escuta
empática com retornos honestos e precisos. Prestação de contas.
6. Criar sinergia.
Solução
ou decisão verdadeiramente criativa e inteligente.
7. Afinar o
instrumento.
Liberar
o potencial dos integrantes da equipe estimulando a pessoa completa.
Corpo
(físico), Alma (coração, mente) e Espirito, abrangendo todas as áreas tanto
física, quanto social, mental, espiritual.
Porque
não existem dois caminhos a se seguir, nem dois planos com uma opção B. Ou
somos filhos do Criador e Sustentador da vida, praticando a justiça, ou somos
filhos do diabo. Os que praticam a justiça procedem de Deus e ama a seu
irmão, através do irmão mais velho: Jesus. I Jo 3.
Conhecendo
Jesus com profundidade e intimidade, pode-se conhecer e gerenciar a sí mesmo a
favor do outro.
Jesus
se envolvia e se preocupava com a massa, com o mundo todo, mas aprofundava cada
vez mais na relação com os doze, tendo apenas três mais próximos e nunca saiu
de Israel para fazer a missão.
Da
mesma forma podemos começar melhor, fazendo poucas coisas bem feitas e com profundidade,
porque juntos somos melhores.
Edgard
F Alves
